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简述绩效中小板上市公司治理结构与公司绩效联系论文格式要求

摘要:我国中小企业是国民经济中最活跃的单元,近几年的进展速度和对国民税收、就业岗位等做出的贡献毋庸置疑。中小板块的成立为我国中小企业融资提供了便利渠道,同时使中小上市公司的经营更加透明化,这就要求中小企业按照更加规范的步调前进。但是我国中小企业受重视的时间较短,论述界对中小企业进展的探讨相对较少,特别是中小企业公司治理结构方面。本论文以中小上市公司治理结构与绩效联系的探讨为核心内容,首先对公司治理结构涉及的内容作了论述综述;然后对现有的、比较有影响力的公司绩效评价策略做出比较浅析,并以中选出最适合本论文探讨的评价指标筛选策略、数据标准化策略以及综合评价策略;最后在论述浅析的基础之上,利用比较后选取的评价策略,对公司治理结构和绩效之间的联系作出实证浅析。本论文采取多指标的综合评价策略,计算出的公司绩效综合评价值更加接近公司的实际情况。在数据选取方面,利用2008年、2009年、2010年的161家上市公司年报,构建了平行数据面板。在指标选选取方面,初步选取16个绩效评价指标和9个公司治理评价指标,再利用减法一致化法和极值法对绩效评价指标做标准化处理,然后采取聚类浅析法对指标进行二次筛选,得到7个最具代表性的绩效评价指标;最后采取综合浅析法、借助SPSS18.0计算出公司绩效综合评价值。对公司治理结构与公司绩效联系的探讨,本论文利用9个公司治理评价指标对绩效综合评价值做回归浅析,得出各指标与公司绩效的回归系数和显著水平,最终确定各变量与公司绩效的相关联系。文章最后,总结了本次实证探讨的结论,并依据结论提出了相应的政策性倡议;在结论部分指出了探讨内容的不足之处,并对后期探讨作出了展望。 关键词:公司治理结构论文 中小企业论文 公司绩效论文 绩效评价论文 中小企业板论文
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    摘要4-5

    ABSTRACT5-8

    第一章 绪论8-15

    1.1 选题背景及探讨作用8-9

    1.1.1 选题背景8-9

    1.1.2 探讨作用9

    1.2 国内外探讨近况9-12

    1.2.1 国外探讨近况9-11

    1.2.2 国内探讨近况11-12

    1.3 本论文主要探讨内容和探讨策略12-14

    1.3.1 探讨内容12-13

    1.3.2 探讨策略13-14

    1.4 本论文主要革新点14-15

    第二章 公司治理论述基础15-30

    2.1 公司治理概念的形成15-16

    2.2 公司内部治理基础论述16-22

    2.2.1 “两权分离”视角下的委托 论述17-18

    2.2.2 基于心理学和行为组织学的现代管家论述18-19

    2.2.3 利益相关者论述19-21

    2.2.4 基于核心竞争力之上的人力资本论述21-22

    2.3 公司治理方式及影响因素22-28

    2.3.1 以英美为代表的市场导向型公司治理方式22-23

    2.3.2 以德日为代表的内部监控型公司治理方式23-25

    2.3.3 以东南亚国家为代表的家族监控型公司治理方式25-26

    2.3.4 典型公司治理方式比较浅析及选择标准26-28

    2.4 公司治理结构对公司绩效的影响28-30

    第三章 上市公司绩效评价策略比较探讨30-49

    3.1 公司绩效评价的界定30-32

    3.2 国内外上市公司绩效评价策略评述32-38

    3.2.1 国外上市公司绩效评价策略32-35

    3.2.2 国内上市公司绩效评价策略35-38

    3.3 上市公司绩效综合评价策略38-47

    3.3.1 评价指标选取策略38-40

    3.3.2 评价指标标准化策略40-41

    3.3.3 绩效指标赋权策略41-44

    3.3.4 公司绩效综合评价策略44-47

    3.4 本论文采取的公司绩效评价策略47-49

    第四章 中小上市公司治理结构与绩效联系实证探讨49-69

    4.1 样本选取49-50

    4.2 指标设定和绩效指标赋权50-56

    4.2.1 中小上市公司治理结构指标设定50-51

    4.2.2 中小上市公司绩效指标设定51-54

    4.2.3 绩效评价指标赋权54-56

    4.3 探讨假设56-57

    4.4 模型建立57-58

    4.4.1 中小上市公司绩效综合评价策略模型57-58

    4.4.2 中小上市公司治理结构与绩效联系浅析模型58

    4.5 多元线性回归结

2.2 国内探讨近况11-121.3 本论文主要探讨内容和探讨策略12-141.3.1 探讨内容12-131.3.2 探讨策略13-141.4 本论文主要革新点14-15第二章 公司治理论述基础15-302.1 公司治理概念的形成15-162.2 公司内部治理基础论述16-222.2.1 “两权分离”视角下的委托 论述17-182.2.2 基于心理学和行为组织学的现代管家论述18-192.2.3

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